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教师教育学院高层次人才招聘公告
2010-09-30 13:06  
宁波大学教师教育学院2011~2012年高层次人才招聘公告
   宁波大学教师教育学院是一所以教师教育为特色、教育科研为优势,并具有区域影响力的教学科研性学院。学院涵盖教育学和心理学两个重点建设的一级学科和数字媒体专业。2010年,心理学和教育学两个一级学科顺利获批硕士学位授予权,为学院开展人才培养和学科建设工作拓宽了进一步发展的空间。为加快学院学科建设和专业发展,促进人才培养质量和科学研究水平的提高,根据《宁波大学教师教育学院“十二五”(2011~2015)建设发展规划》,学院2011~2012年真诚面向海内外招聘下列人才:
 
一、教育学
1.学科(学术)带头人
高等教育学1名。要求:应聘者具有博士学位和教授职称,50岁以下。
2.学术骨干
学前教育学(幼儿发展与课程开发研究者优先)、高等教育学(区域高等教育研究者优先)、课程与教学论(科学教育研究者优先)各1名。要求:应聘者具有博士学位和副教授职称,40岁以下。
3.优秀应届博士毕业生
教育经济与管理(本科具有理科背景者优先)、学前教育学(幼儿发展与课程开发研究者优先)各1名,英语语言文学2名。要求:35岁以下,具有高校教学经历者优先。
 
二、心理学
1.学科(学术)带头人
认知心理学(神经认知科学研究者优先)、教育心理学(学习心理与教学设计研究者优先)各1名。要求:应聘者具有博士学位和教授职称,50岁以下。
2.学术骨干
临床或学校心理学、实验心理学、人格心理学各1名。要求:应聘者具有博士学位和副教授职称,40岁以下。
3.优秀应届博士毕业生
社会心理学(社会认知心理学研究者优先)、管理心理学(组织行为研究者优先)、人格心理学(具有实验心理学背景者优先)各1名。要求:35岁以下,具有高校教学经历者优先。
 
三、数字媒体
1.学科(学术)带头人
计算机应用(知识工程或人工智能方向)1名。要求:应聘者具有博士学位和教授职称,50岁以下。
2.学术骨干
影视传媒1名。要求:应聘者具有博士学位和副教授职称,40岁以下,具有行业从业经验者优先。
3.优秀应届博士毕业生
游戏开发1名。要求:35岁以下,具有行业从业经验者优先。
 
 
凡应聘者先提供本人简历、教学与科研成果清单、代表作2-3篇(部)和外语水平的相关佐证。若是应届博士毕业生,需提供博士论文。
经学院考察和学校审核同意引进者,其待遇按照宁波大学引进不同层次人才待遇的相关规定执行。
 
联系方式:浙江省宁波市江北区风华路616号 宁波大学教师教育学院 杨少华老师,朱安安老师
邮政编码:315211
联系电话:(0574)-87600718
传真:0574-87600046
Email: zhuanan@nbu.edu.cn
网址:http://www.nbu.edu.cn; http://jsjy.nbu.edu.cn/
教师教育学院
2011.8.7
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